Category: phd

FACTORII DETERMINANTI AI STRUCTURII ORGANIZATORICE

Functionalitatea structurii organizatorice depinde de factorii: 1) exogeni (de mediu); 2) endogeni (interni, corporationali). Cunoasterea si analiza acestor factori constituie rezerva nelimitata de crestere a eficientei manageriale, crestere care nu…

FUNCŢIUNILE FIRMEI DE AFACERI INTERNAŢIONALE

a) Cercetarea-dezvoltarea: Grupeazã un ansamblu de activitãţi: 1. activitatea de planificare – se referã la elaborarea planurilor anuale şi de perspectivã, întocmirea planului de investiţii şi dezvoltare (expansiune); 2. activitatea…

TIPURI DE STRATEGII DE INTERNAŢIONALIZARE

Pot fi grupate în funcţie de douã mari criterii: A. Dupã raţiunile internaţionalizãrii: a) strategii de marketing internaţional; b) strategii de dezvoltare internaţionalã multifuncţionalã. B. Dupã tipul firmei care se…

FORMULAREA STRATEGIEI DE INTERNAŢIONALIZARE

Formularea strategiei de internaţionalizare se bazeazã pe rezultatele analizei oportunitãţilor sau riscurilor şi ale analizei diagnostic realizate în prealabil. Elaborarea acesteia cuprinde trei etape: 1. Definirea obiectivelor internaţionale ale firmei;…

PREMISELE STRATEGIEI DE INTERNAŢIONALIZARE

Aceste premise (etapele, componentele) ale strategiei de internaţionalizare se referã la: a) identificarea oportunitãţilor şi evaluarea riscurilor internaţionale; b) diagnosticul resurselor firmei. a) Identificarea oportunitãţilor şi evaluarea riscurilor internaţionale –…

STRATEGIA INTERNAŢIONALIZÃRII

Strategia de ansamblu, pe termen lung, a firmei de afaceri internaţionale este determinatã de 3 factori cu conotaţie internaţionalã: 1 – istoria firmei constând în: experienţa acumulatã în strãinãtate, succesele…